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    Le marché des fournitures de bureau en France

    09 septembre 2013

    Les questions que vous vous posez sur ce marché : Que représente le marché de la formation en France ? Quelles sont ses perspectives? Quels sont les principaux organismes de formation, leurs offres, leurs implantations et leur stratégie ? Que vous soyez acheteur, responsable marketing, directeur financier... vous pouvez obtenir une synthèse sur le marché de la formation, adaptée à votre besoin.

    Définition du secteur

    Les fournitures de bureau regroupent :

    - les consommables et accessoires bureautiques et informatiques, articles d'écriture, articles de papeterie, bureautique et mobilier, matériel informatique,

    - les articles de papeterie : produits façonnés (blocs, enveloppes, cahiers, etc.), papiers, classement (classeurs, pochettes, chemises, etc).

    Les données économiques

    - Un chiffre d'affaires de 5,1 milliards d'euros en 2012, en stagnation par rapport à 2011.

    - 35% des ventes en valeur du secteur générées par la papeterie en 2012.

    Les tendances du marché et faits marquants

    - Un marché atone depuis plusieurs années.

    - Une forte intensité concurrentielle intra- et extra- sectorielle.

    - Une tendance marquée au développement de gammes de produits éco-responsables.

    Les acteurs

    - Une importante fragmentation du marché.

    - Deux leaders français sur le marché :

    - Lyreco

    - Fiducial Office Solutions

    Les clients

    - Des acheteurs qui privilégient Internet pour passer leurs commandes.

    - Des entreprises utilisant des outils e-achats optimisant la gestion des achats en ligne.

    Les enjeux

    Opportunités :

    - Les préoccupations environnementales et " durables " des entreprises : elles induisent le développement de gammes " vertes ", vecteur de croissance du secteur.

    - La volonté des acteurs de la filière de créer un classement écologique des produits.

    Menaces :

    - La nécessité pour les entreprises de réduire drastiquement les budgets de fonctionnement, notamment ceux consacrés aux achats non stratégiques.

    - Les plans sociaux et les défaillances d'entreprises induisant, de fait, une réduction des effectifs salariés.

    Cette lettre est réalisée par : Laurence Flattard, Anne-cécile Henkes, Muriel Doyen