Gestion quotidienne & pilotage stratégique :
éliminez vos doutes, contactez un expert SVP

  • Téléphone
  • App mobile
  • Ordinateur

    Ressources Humaines - Actualités

    Ressources Humaines - Alerte RH

    L’actualité sociale du jour (texte, prise de position ministérielle, projet de loi, négociation entre les partenaires sociaux) présentée de manière synthétique pour une lecture rapide. Mais aussi en fin de mois un rappel des principaux textes pour avoir une vision claire et précise des nouveaux dispositifs et /ou des décisions importantes.

    Alerte RH - Les articles des experts SVP


    Loi sur le droit à l'erreur: quelles conséquences sur les relations entre entreprises, Urssaf et CGSS

    L'Urssaf a publié le 3 mai 2019 un article présentant les dispositions de la loi pour un État au service d'une société de confiance* impactant les relations entre les entreprises d'une part et l'Urssaf et la Caisse générale de Sécurité sociale (CGSS) d'autre part.

    Lire la suite >>


    Représentativité patronale et syndicale : modifications pour trois conventions locales de la métallurgie

    Les journaux officiels des 2 et 3 mai 2019 publient les arrêtés* ministériels fixant la liste des organisations syndicales et patronales reconnues représentatives pour certaines conventions locales de la métallurgie.

    Lire la suite >>


    Création d'un compte épargne-temps pour les salariés du privé au Luxembourg

    Le 12 avril 2019, les députés luxembourgeois ont adopté une loi portant introduction d'un compte épargne-temps (CET) pour les salariés du secteur privé. Dans quelles conditions les employeurs peuvent-ils mettre en place ce compte épargne-temps ?

    Lire la suite >>


    Le contrat de travail en Allemagne : on vous dit tout sur sa rédaction et ses spécificités !

    Avec un taux de chômage stabilisé à 5% depuis décembre 2018, le modèle allemand fait des envieux. Quelles sont les spécificités du droit du travail en Allemagne ? C'est ce que nous vous invitons à découvrir dans une série d'articles ce mois-ci. Pour commencer, voici un premier volet sur le contrat de travail.

    Lire la suite >>


    RSA : revalorisation pour 2019

    Le décret n°2019-400 du 2 mai 2019 publié au Journal officiel du 3 mai revalorise le montant forfaitaire du revenu de solidarité active (RSA) de 1.6%.

    Lire la suite >>


    Nouvelle allocation loisir en Slovaquie : les chèques-vacances

    Le Parlement slovaque a adopté le 1er janvier 2019 un amendement au Code du travail introduisant une allocation de loisir en Slovaquie, appelée aussi chèque-vacances.

    Lire la suite >>


    Index sur l'égalité femmes hommes : mise en demeure, Informations devant figurer dans la BDES un décret est publié

    Le décret n°2019-382* du 29 avril 2019 issu des dispositions de l'article 104 de la loi "Avenir professionnel"** détermine les procédures de l'inspection du travail en cas de non-respect de l'égalité professionnelle par l'employeur.

    Lire la suite >>


    Réforme du droit du travail à Singapour: quelle procédure en cas de licenciement abusif ?

    Singapour a réformé son droit du travail et les nouvelles règles sont entrées en vigueur le 1er avril 2019. La procédure de règlement des litiges pour licenciement abusif est modifiée.

    Lire la suite >>


    AT-MP : refonte de la procédure de reconnaissance

    Ressources Humaines / Alerte RH 30 avril 2019

    Le décret n°2019-356 du 23 avril 2019 publié au JO du 25 avril* refond la procédure de reconnaissance des accidents du travail et des maladies professionnelles (AT-MP) déclarés à compter du 1er décembre 2019.

    Lire la suite >>


    Réforme du droit du travail à Singapour: les dirigeants ont aussi droit à des congés payés!

    Ressources Humaines / Alerte RH 30 avril 2019

    A compter du 1er avril 2019, de nouvelles règles sont entrées en vigueur en matière de droit du travail à Singapour. Désormais, les managers et dirigeants seront eux aussi couverts par la loi sur le travail (Employment Act (Cap 91)).

    Lire la suite >>