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Résultats de recherche pour formation professionnelle

Formation Professionnelle : un nouveau lexique RH en approche !

Le projet de loi "pour la liberté de choisir son avenir professionnel" portant la réforme de la formation professionnelle sera examiné en séance publique à l'Assemblée nationale à compter du 11 juin à 16 heures. Quelques mots vont disparaître du vocabulaire de la formation, d'autres vont apparaitre, Les définitions figées depuis quelques années vont, elles aussi, se modifier … Voici quelques pistes à suivre….

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L'action de formation en situation de travail : une idée pas si nouvelle

La FEST ou l'AFEST fait partie des nouvelles formes d'action de formation professionnelle. C'est une manière innovante qui permet de mettre le salarié au cœur de la formation en entreprise. Introduite par la Loi du 5 mars 2014 relative à la formation, elle est présente dans le projet " pour la liberté de choisir son avenir professionnel " proposé par Muriel Pénicaud.

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Formation, chômage, apprentissage : la réforme présentée en conseil des ministres

Ressources Humaines / Alerte RH 30 avril 2018

Le projet de loi "Pour la liberté de choisir son avenir professionnel"* a été présenté par la ministre du Travail en Conseil des ministres vendredi 27 avril 2018. Il prévoit notamment des mesures portant sur la formation professionnelle, l'apprentissage, le chômage, l'égalité professionnelle, le handicap et le travail détaché.

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Petit tour des compétences

S'il y a un mot qui revient aujourd'hui, dans tous les discours RH, c'est le mot : compétences. Que ce soit le législateur, le salarié, l'entreprise ou encore le professionnel de la formation, tous se sont appropriés ce terme. Certains les définissent en ressources humaines comme l'aptitude d'une personne physique, dans le cadre d'une activité ou d'un poste déterminé, à maitriser l'état de l'art correspondant, à mettre en œuvre le savoir être, le savoir-faire et les ressources nécessaires (Wikipédia)

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Wake Up : quand la finance retourne à l'école

Aider les cadres de la banque et de la finance à intégrer l'univers des fintechs est l'objectif de Wake Up, centre de formation unique en son genre, créé il y a un an.

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CPA : un seul portail pour gérer ses droits

Le compte personnel d'activité (CPA) regroupe le compte personnel de formation (CPF), le compte prévention pénibilité (CPP) et le compte d'engagement citoyen (CEC).

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Formation professionnelle : quand l'Etat reprend la main et s'éloigne des partenaires sociaux

Ce lundi 5 mars, Muriel Pénicaud, ministre du travail, a présenté les grands axes du projet de réforme de la formation professionnelle. Simplification, système de gouvernance remanié ou encore monétisation du Compte Personnel de Formation sont escomptés.

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Réforme de la formation : un accord trouvé!

Ressources Humaines / Management RH 23 février 2018

Ce jeudi 22 février, les partenaires sociaux ont finalisé le texte définitif de l'accord national interprofessionnel. Les organisations syndicales vont maintenant consulter leurs instances respectives qui se prononceront sur cette signature.

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Apprentissage : le coordinateur des négociations remet son rapport

Le rapport de synthèse sur l'apprentissage est présenté aujourd'hui 30 janvier 2018 par le coordinateur des négociations sur la formation professionnelle, Sylvie Brunet, également présidente de la commission travail et emploi du Conseil Economique, Social et Environnemental (CESE). Ce rapport est d'autant plus attendu que la question du financement de l'apprentissage bloque la négociation en cours.

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La qualité de la formation : un enjeu majeur

A l'heure de la remise en forme de notre système de formation professionnelle, la qualité des actions de formation est un principe devenu intangible. En quoi consiste-t-elle ? Quelles obligations pèsent sur les acteurs ? Est-elle une contrainte ou un bénéfice ?

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