Actualités : derniers articles des experts SVP
Revalorisation du SMIG au Maroc
Au Maroc, les employeurs vont devoir revoir à la hausse les salaires les plus bas. En effet, une revalorisation progressive du salaire minimum a été décidée par le gouvernement. Une première augmentation de 10% a été appliquée dès le 1er juillet 2011, et une autre augmentation de 5% est attendue pour juillet 2012.
Réforme des retraites : incidences sur les pensions de réversion
La circulaire CNAV n°2011/69 du 7 octobre 2011 précise les conséquences sur les droits à réversion du report de l'âge légal d'ouverture du droit à pension et de l'âge d'obtention du temps plein. Ces mesures résultent des articles 18 et 20 de la loi n°2011-1330 du 9 novembre 2010 portant réforme des retraites.
Précisions sur le statut fiscal des jeunes entreprises innovantes
Pour bénéficier des avantages fiscaux liés au statut de jeune entreprise innovante, l'entreprise doit réaliser, au titre de l'exercice, des dépenses de recherche représentant au moins 15 % des charges fiscalement déductibles. L'Administration précise que pour l'appréciation de ce seuil de 15 %, seule la nature des dépenses doit être retenue, à l'exclusion des plafonds et forfaitisations. Ceux-ci ne sont pris en compte que pour la détermination des dépenses éligibles au crédit d'impôt recherche.
Le livre blanc de la semaine
Quelles sont les nouvelles dispositions applicables à la rentrée 2022 ? Quelles sont les modifications apportées par la loi pour la protection du pouvoir d’achat et par la loi de finances rectificative pour 2022 ?
Rentrée 2022 : quelles actualités retenir ?
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La document de la semaine
Suite au mouvement des gilets jaunes, la loi du 24 décembre 2018 portant mesures d’urgence économique et sociale avait introduit la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat.
Fort du succès de cette prime, celle-ci avait été reconduite en 2020 et 2021. La prime est de retour pour 2022 avec toutefois certaines nouveautés,
Tout sur la prime de partage de la valeur
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Les livres blancs les + populaires
- Questions - réponses liées à l'activité partielle
- Covid-19 : synthèse de la gestion des arrêts maladie des salariés en 2021
- Covid-19 : comment bénéficier du fonds de solidarité en 2020 ?
- Location meublée : une opportunité non dénuée de risques
- Le traitement fiscal et comptable des aides COVID
- TOP 15 des questions sur le CSE pendant la crise sanitaire
- Reconfinement : Top 20 des questions RH
- Coronavirus : les impacts en droit de l’urbanisme
- Sortie de confinement et reprise du travail : Les principaux points de vigilance
L'infographie du moment
Nous répondons grâce à cette infographie aux questions en rapport avec l'impact de la loi santé au travail sur le document unique.
La loi pour renforcer la prévention en santé au travail a été publiée au Journal Officiel 3 août 2021, elle réforme la santé au travail en lieu et place de l'accord national interprofessionnel du 10 décembre 2020.
Les forces, les services et les ambitions de notre Groupe
L'histoire, les forces, les services et les ambitions de notre Groupe
L'occasion de revenir sur l'histoire, les forces, les services et les ambitions de notre Groupe. C'est l'occasion également pour aborder les différentes problématiques sur lesquelles nous accompagnons nos clients au quotidien.
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