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Temps partiel : proratisez le plafond et payez moins de cotisations !

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Temps partiel : proratisez le plafond et payez moins de cotisations !
Les salariés à temps partiel perçoivent une rémunération inférieure au temps plein. Appliquer un plafond réduit permet au salarié, comme à l'employeur, de faire l'économie d'un certain montant de cotisations plafonnées.

Ce bulletin de la paie est consacré aux salariés à temps partiel et plus précisément au prorata de plafond ou plafond réduit. 

Les cotisations plafonnées sont calculées pour les salariés à temps plein sur la base du plafond de sécurité sociale. Proratiser le plafond permet de diminuer l'assiette de cotisations pour ces salariés. En effet, les salariés à temps partiel auraient sinon à payer plus de cotisations que ceux à temps plein.

I. Quels sont les salariés concernés ?
II. Une réduction limitée aux cotisations plafonnées 
III. Le calcul du plafond réduit


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