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    Trésorerie

    La trésorerie d’une entreprise, souvent qualifiée de cash, correspond aux sommes d’argent disponibles sur un compte bancaire ou en caisse. L’équilibre financier de l’entreprise dépend de sa trésorerie. Une bonne gestion de trésorerie permet, de régler les différentes échéances de l’entreprise et de garantir des emprunts ou des lignes de crédit. Pour un groupe, elle se gère souvent au niveau de la société mère via des conventions de trésorerie. Rationaliser son poste client permet aussi d’optimiser sa trésorerie. Les experts SVP sont à votre disposition pour renseigner sur les aspects tous les aspects fiscaux, comptables ou financiers liés à votre trésorerie. Nos experts vous apportent des réponses opérationnelles sur les questions que vous vous posez au quotidien. Exemples de problématiques auxquelles nos experts répondent chaque jour : - Quel intérêt présente la mise en place d’une convention de trésorerie ? - Comment optimiser sa trésorerie par une bonne gestion des délais de paiement et un recouvrement efficace des impayés ? - Comment traiter les écarts de change pour les comptes détenus en devises étrangères ? - Placer sa trésorerie en titres monétaires ou boursiers en toute sécurité, est-ce possible ? - Comment limiter les effets d’une saisie sur le compte bancaire de l’entreprise ?



    Fiscalité : les compétences des experts SVP

    Fiscalité - les articles de nos experts

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    Un salarié ayant une durée de travail inférieure à la durée légale est un salarié à temps partiel. Cette catégorie de salariés ne peut avoir ni moins de droits (principe d'égalité) ni plus de droits que ceux à temps complet (principe de proportionnalité). Ces principes jouent dans les domaines tels que la rémunération, les primes, le prorata de plafond, les bases de cotisations....Focus sur la rémunération des salariés à temps partiel.

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    DERNIERE TENDANCE RH : LE CHARGE DE MISSION DIVERSITE

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